Schwieriger Berufseinstieg nach Kinderkrebs

Aktuell leben hierzulande über 7000 Menschen, die in ihrer Kindheit oder Jugend eine Krebserkrankung überlebt haben. Aufgrund der hohen Heilungsraten wird diese Zahl in Zukunft sehr wahrscheinlich steigen. Das bedeutet auch, dass eine wachsende Anzahl von jungen Überlebenden auf der Suche nach passenden Ausbildungs- und Berufsmöglichkeiten ist.

Ein wichtiger Schritt im Leben

Die Suche nach einer Lehrstelle, die Wahl eines Studiums und der erfolgreiche Einstieg ins Berufsleben sind für junge Menschen grundlegende Schritte, um am sozialen und wirtschaftlichen Leben teilnehmen und später ein unabhängiges und selbstbestimmtes Leben führen zu können. «Als Kind oder Jugendlicher in den entscheidenden Jahren der körperlichen und psychologischen Entwicklung von einer lebensbedrohlichen Krankheit wie Kinderkrebs betroffen zu sein, kann physische und psychische Spuren hinterlassen, die eine Eingliederung in die Arbeitswelt nicht immer einfach machen», erklärt Valérie Braidi-Ketter, CEO von Kinderkrebs Schweiz.

So sind Kinderkrebs-Überlebende aufgrund der Spätfolgen oft mit Schwierigkeiten im Berufsleben konfrontiert. Sie fallen häufig durch die Maschen des Systems. Entweder reicht ihre Leistungsfähigkeit nicht ganz für den ersten Arbeitsmarkt oder sie sind aufgrund ihrer Kapazitäten auf dem zweiten Arbeitsmarkt unterfordert. Besonders gefährdet sind Kinder und Jugendliche mit einem Hirntumor.

Hürden für Menschen mit Beeinträchtigungen

Während es Überlebenden mit keinen oder geringen Spätfolgen gut gelingt, einen passenden Ausbildungsweg zu finden und erfolgreich in die Arbeitswelt einzusteigen, stehen Betroffene mit Spätfolgen oft vor Hürden. Einige finden keine passende Lehre oder sind gezwungen, ihre Ausbildung abzubrechen. Andere steigen mit einem reduzierten Pensum in den Beruf ein, weil mehr für sie nicht möglich ist. Damit ergeht es ihnen wie vielen anderen Menschen mit Beeinträchtigungen.

Auch wenn den meisten der Einstieg ins Berufsleben erfreulicherweise gelingt, zeigt die Erfahrung, dass viele Jahre später ein Einbruch kommen kann. «Manche stehen mitten im Berufsleben, haben vielleicht eine Familie gegründet, und plötzlich lässt die Leistungsfähigkeit nach. Das kann dazu führen, dass ein bereits reduziertes Arbeitspensum weiter verringert werden muss oder eine Erwerbstätigkeit gar nicht mehr möglich ist. Wenn die gesundheitlichen Beeinträchtigungen nicht frühzeitig bei der Invalidenversicherung (IV) angemeldet wurden, oder eine Teilrente zur Existenzsicherung nicht ausreicht, können Betroffene in eine finanzielle und persönliche Notsituation geraten.» Dies sagt die Nachsorgespezialistin Dr. med. Eva Maria Tinner.

Unsicherheit bei Betroffenen und Arbeitgebern

Geht es um die Beschäftigung von Menschen mit Beeinträchtigungen, herrscht Unsicherheit sowohl bei den Betroffenen als auch den Arbeitgebern. Arbeitgeber tendieren dazu, Bewerber*innen ohne Leistungseinschränkungen den Vorzug zu geben, weil sie sonst Nachteile für ihr Unternehmen befürchten.

Überlebende von Kinderkrebs wissen häufig nicht, wie sie bei einem Vorstellungsgespräch mit ihrer Vorerkrankung umgehen sollen. Aus Angst vor Stigmatisierung erwähnen manche ihre medizinische Vorgeschichte lieber nicht, solange die Spätfolgen nicht (allzu) sichtbar sind. Dabei könnten sie Kompetenzen wie Resilienz, Zielstrebigkeit oder Durchhaltevermögen, die sie aufgrund der Krankheit erworben haben, in die Waagschale werfen.

Versorgungslücken bei der beruflichen Integration

Das Schweizer Sozialsystem ist komplex. Oft fühlen sich die Betroffenen überfordert und alleingelassen, wenn Probleme bei der beruflichen Integration auftauchen. Betroffene und ihre Eltern beklagen häufig ein grosses Informationsdefizit hinsichtlich der vorhandenen Unterstützungsmöglichkeiten und der Fragen im Zusammenhang mit der Invalidenversicherung. Eine präventive, juristische Beratung und eine umfassende medizinische Abklärung vor Beginn der Ausbildung oder zum Einstieg ins Berufsleben könnten helfen, wichtige sozialversicherungsrechtliche Aspekte zu beachten und Fehlorientierungen in Bezug auf die Berufswahl zu vermeiden.

Kostenlose Beratung durch Kinderkrebs Schweiz

Damit die Integration in die Arbeitswelt auch langfristig gelingt, bedarf es zudem berufsbegleitender Coaching- sowie Rechtsberatungsangebote, wenn aufgrund der Spätfolgen weitere Schwierigkeiten auftauchen und es vielleicht um eine berufliche Neuorientierung geht. Solche spezifischen Unterstützungsangebote könnten dazu beitragen, dass Überlebende bessere Chancen erhalten, einen für sie passenden Platz in der Arbeitswelt finden und dadurch an Eigenständigkeit sowie Lebensqualität gewinnen.

Kinderkrebs Schweiz begegnet diesen Problemen. Die Organisation unterstützt Betroffene bei sozialversicherungsrechtlichen und berufsbezogenen Fragen professionell. Die Beratungsangebote sind kostenlos.